United Airlines exigera de ses 67,000 25 employés américains qu'ils se fassent vacciner contre Covid au plus tard le XNUMX octobre sous peine de résiliation, une première pour les principaux transporteurs américains qui augmenteront probablement la pression sur leurs rivaux.
Les compagnies aériennes, dont United, ont jusqu'à présent résisté aux mandats de vaccination pour tous les travailleurs, offrant à la place des incitations telles qu'une rémunération supplémentaire ou des congés pour se faire vacciner. Delta Air Lines en mai a commencé à exiger des employés nouvellement embauchés qu'ils présentent une preuve de vaccination. Uni suivi en juin.
L'exigence de United est l'un des mandats de vaccin les plus stricts d'une entreprise américaine et qui inclut les employés qui interagissent régulièrement avec les clients comme les agents de bord et les agents de porte.
des entreprises américaines telles que Facebook les employés annoncés doivent prouver qu'ils ont été vaccinés pour retourner au bureau. D'autres ne les exigent que pour certains travailleurs. Walmart, par exemple, a déclaré la semaine dernière qu'il serait obligatoire pour le personnel de l'entreprise et les employés de niveau de gestion. Uber dit nous le personnel de bureau devront être vaccinés pour retourner au travail en personne, mais sans en exiger pour les conducteurs.
Emballeur de viande Tyson Foods a déclaré cette semaine ses 120,000 XNUMX employés américains doit être complètement vacciné cette année, bien que plus de 50,000 XNUMX le soient déjà.
"Nous savons que certains d'entre vous ne seront pas d'accord avec cette décision d'exiger le vaccin pour tous les employés de United", ont déclaré vendredi le PDG de United Scott Kirby et le président Brett Hart dans une note aux employés. "Mais, nous n'avons pas de plus grande responsabilité envers vous et vos collègues que d'assurer votre sécurité lorsque vous êtes au travail, et les faits sont clairs comme de l'eau de roche : tout le monde est plus en sécurité lorsque tout le monde est vacciné."
Les employés de United Airlines doivent télécharger la preuve qu'ils ont reçu deux doses de Pfizer or Moderne vaccins ou une dose de Johnson & Johnson's une dose unique cinq semaines après que les autorités fédérales leur aient donné leur pleine approbation ou avant le 25 octobre, selon la première éventualité, ont déclaré les dirigeants. Des exceptions seront faites pour certains problèmes de santé ou pour des raisons religieuses, a déclaré United.
F ** k UA et regarde Peggy Hall
Bien dit, mais nous avons besoin d'un plan de match pour liquider la tyrannie. Dans le cas de ces grandes entreprises, les voyous fascistes de United Airline dépendent toujours de 65 000 personnes. Je peux dire qu'en France ou même en Italie, de telles entreprises seraient mises hors service par les syndicats en 24 heures. Naturellement, on ne peut pas faire confiance à tous les syndicats, mais je pense que lorsque les avions commenceront à tomber du ciel parce que les pilotes tombent soudainement morts après les vaccins, cela fera l'affaire de la faillite pour de bon United Airlines et les autres essaient de nous mettre dans le pire des... Lire la suite »
Il n'y a qu'une seule façon d'arrêter ces monstres. Comment peut-on appeler une entreprise qui s'empare de votre liberté médicale en vous ordonnant de prendre un pseudo-vaccin génétique étrange, un pseudo-vaccin NON SÉCURISÉ, NON TESTÉ, DANGEREUX, MORTEL ? UN MONSTRE. Et qui pouvez-vous poursuivre si le vaccin vous tue ou vous endommage à vie ? Personne. C'est essentiellement comme dans l'Allemagne nazie. LE FASCISME TOTAL. Il existe d'ailleurs une solution pour les salariés, les français sont des experts en la matière. C'est ce qu'on appelle une grève générale. Les consommateurs doivent aussi boycotter ces monstres, maintenant imaginez un pilote... Lire la suite »
Malheureusement, ils ont été lavés de cerveau par des informations inexactes et la peur. Le scientisme, comme dit Patrick.
J'espère que toute personne ayant une réaction indésirable déposera un dossier de candidature. Quelques milliers supplémentaires de ces réclamations et taux d'assurance commencent à grimper.
Donc, même si chaque entreprise, qui exige maintenant ces « jabs » pour conserver votre emploi, est conforme à 100 %, croyez-vous vraiment que cela s'arrêtera là et se terminera bien ? L'heure de se lever! L'horloge tourne.
C'est tellement faux. Les gens doivent être informés et lutter pour leurs droits. Les médecins américains de première ligne ont créé des lettres juridiques que vous pouvez remettre à votre employeur pour lui demander si son assurance maladie couvre les effets indésirables et informer votre employeur des effets indésirables possibles. Vous pouvez les télécharger ici. Ils en ont aussi pour les écoles.
https://americasfrontlinedoctors.org/legal/vaccines-the-law/
Boycottez… aussi simple que cela.
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La grippe est très contagieuse et elle tue, alors pourquoi n'est-ce pas eux et tous les autres qui rendent obligatoire ce vaccin ? En fait, sur quelles autres décisions médicales privées le gouvernement et les employeurs devraient-ils peser ? Et si les vaccins sont si importants, que laissons-nous des milliers et des milliers d'illégaux non testés et non vaxxés traverser la frontière ? Je veux dire, si c'est si important et tout.
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Plus de 480,000 XNUMX décès par an aux États-Unis directement liés au tabac. Pourquoi le gouvernement n'interdit-il pas les produits du tabac?
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