L'ONU/WEF appelle à un nouveau contrat social mondial avec 'No One Left Behind'

Dans Notre programme commun, le Secrétaire général de l'ONU, Antonio Guterres, brosse le tableau d'un monde confronté à un choix entre l'effondrement et la percée. Si nous faisons le mauvais choix, nous serons frappés par un virus mutant qui nous hante à plusieurs reprises. Les systèmes de santé ne pourront pas supporter la pression et les vaccins seront distribués de manière inégale. La planète va se réchauffer, entraînant la fonte des calottes polaires, des inondations, des sécheresses, des cyclones, l'extinction d'espèces animales et des vies humaines gâchées. La pauvreté augmentera, les protestations seront écrasées, les droits de l'homme seront négligés tandis que le développement de nouvelles formes de guerre empêchera toutes les initiatives de paix.

Mais si l'on choisit le modèle du UN les nouveautés Forum économique mondial, on nous promet le Paradis. Un monde plus vert, plus sûr et meilleur avec une réponse rapide à la crise, y compris un système de santé où les vaccins sont disponibles pour tous, où les combustibles fossiles sont progressivement éliminés et les températures moyennes mondiales maîtrisées, et où chacun a droit à une connexion numérique d'accéder à une éducation de qualité tout au long de la vie.

Le raisonnement est similaire à ce que Klaus Schwab exprimé lors de la déclaration de La Grande Réinitialisation:

Nous avons le choix de rester passifs, ce qui conduirait à l'amplification de bon nombre des tendances que nous observons aujourd'hui. Polarisation, nationalisme, racisme et finalement augmentation des troubles sociaux et des conflits. Mais nous avons un autre choix, nous pouvons construire un nouveau contrat social, en intégrant en particulier la prochaine génération, nous pouvons modifier notre comportement pour être à nouveau en harmonie avec la nature, et nous pouvons nous assurer que les technologies de la quatrième révolution industrielle sont utilisées au mieux pour nous offrir une vie meilleure.

Tout ce que nous avons à faire est de remettre le pouvoir et nos vies à l'ONU et à son partenaire WEF et de nous permettre d'être intégrés sous l'œil vigilant du Dieu numérique. En tant que gourou de l'environnement chéri et participant fréquent du WEF Johan Rockström du Institut de Potsdam sur l'impact climatique a déclaré dans une interview en 2015:

Je ne vois pas d'autre moyen que 200 pays doivent céder une partie de leur pouvoir de décision à une administration institutionnelle planétaire. Nous devons travailler avec les institutions que nous avons, et il n'y a qu'une seule institution mondiale, l'ONU.^[1]

Pour atteindre les objectifs de l'Agenda 2030, tout le monde doit être impliqué. Dans Notre programme commun, les premier engagement (sur douze) est Ne laisse personne de côté. Cela concerne un contrat social renouvelé entre les gouvernements et les citoyens qui, selon l'ONU, devrait être fondée sur les droits de l'homme, y compris un filet de sécurité sociale avec des soins de santé, la sécurité du revenu, le logement, l'éducation et un travail décent. Qui peut dire non à cela?

En y regardant de plus près, cependant, le contrat semble être principalement lié à la connexion numérique au système de contrôle mondial, à la formation aux «bonnes» valeurs, à l'hébergement dans une «ville intelligente» avec une surveillance omniprésente et à la promesse d'un revenu de base universel (UBI) – if vous suivez docilement tous les ordres contradictoires de l'ONU.

C'est un contrat social à l'ère numérique où les droits et obligations des citoyens doivent être adaptés aux besoins d'aujourd'hui avec un apprentissage tout au long de la vie, une transition « juste et inclusive » vers une société zéro carbone et une utilisation « responsable » de la technologie, où la diffusion d'informations « fausses » ou désagréables doivent être évitées.^[2] En d'autres termes, est un contrat où vous devez accepter aveuglément ce que le gouvernement vous impose et où vous serez exclu de participer à la fois au service communautaire et aux services financiers si vous refusez ou avez une opinion différente.

Le contexte de ce contrat remonte à 2011 lorsque le Conseil consultatif allemand sur le changement global (WBGU) a publié le rapport Un monde en transition – Un contrat social pour la durabilité. Des questions de nature similaire avaient déjà été discutées lors de la conférence La grande transformation - Le changement climatique en tant que changement culturel à Essen en 2009. L'accent était mis sur le conseiller du pape Hans Joachim Schellnhuber, puis chef du Institut de Potsdam sur l'impact climatique et Nebojsa Nakicenovic de l'Institut international de recherche IIASA. Le rapport indiquait que :

En additionnant tous ces défis impliqués dans la transformation à venir, il devient clair que les changements à venir vont bien au-delà des réformes technologiques et technocratiques : l'entreprise de la société doit être fondée sur une nouvelle « base d'entreprise ». Il s'agit en fait de tout un nouveau contrat social mondial pour un système économique mondial sobre en carbone et durable. Il est basé sur le concept central selon lequel les individus et les sociétés civiles, les États et la communauté mondiale des États, ainsi que l'économie et la science, portent la responsabilité conjointe d'éviter un changement climatique dangereux et l'aversion d'autres menaces pour l'humanité comme partie du système Terre. Le contrat social consolide une culture d'écoute (née d'un sens de la responsabilité écologique), une culture de participation (comme responsabilité démocratique) et une culture d'obligation envers les générations futures (responsabilité future).

Un nouveau contrat social (« Le nouveau pacte social ») entre les citoyens, la société et les entreprises a également été proposé en 2014 par le Forum économique mondial Conseil de l'agenda mondial sur les valeurs ​​après avoir été lancé lors de la réunion annuelle de 2013.^[3] Le projet, qui a été créé en réponse aux préoccupations croissantes concernant la montée des inégalités, le chômage, les troubles sociaux et l'insuffisance de la gouvernance mondiale, a été étroitement coordonné avec les Nations Unies Pacte mondial et sponsorisé par la grande banque britannique Barclays. Cela comprenait également une collaboration avec les communautés du forum Jeunes leaders mondiaux et  façonneurs mondiaux.

Le pacte reposait sur trois principes fondamentaux : promouvoir le bien public, la dignité humaine et la gestion de la planète.^[4] Il était dans une faible mesure axé sur les solutions technologiques (4IR) qui ont été présentées lors de la réunion annuelle de 2016.^[5] Cependant, cela allait changer rapidement, ce qui est devenu clair dans les années suivantes. Klaus Schwablivre de Façonner la quatrième révolution industrielle à partir de 2018 a souligné que la nouvelle technologie devait être liée à des valeurs telles que la justice, la dignité et le bien commun.^[6]

La quatrième révolution industrielle serait utilisée pour créer une société « meilleure » et « plus juste ». Johan Rockström a expliqué ce que cela signifiait lors de la réunion annuelle de 2018 :

Le raisonnement est simple : au cours des trois prochaines décennies, la quatrième révolution industrielle, portée par l'intelligence artificielle, l'apprentissage automatique et l'Internet des objets, transformera la vie de chacun. Pour le moment, la direction de la boussole pour cette transformation n'est pas claire. Nous devons nous assurer que cette transformation se dirige vers un avenir zéro carbone prospère et résilient. (Johan Rockström)

Cette même année, le Forum économique mondial rapport L'identité dans un monde numérique : un nouveau chapitre du contrat social a été publié, dans lequel la relation entre l'individu et la société dans un monde numérique a été analysée. Il en a été conclu qu'une identité numérique est un élément central de la manière dont le contrat social doit être atteint.^[7]

"... les identités numériques peuvent contribuer à transformer l'avenir de milliards d'individus, partout dans le monde, en leur permettant d'accéder à de nouvelles opportunités économiques, politiques et sociales, tout en bénéficiant de la sécurité numérique, de la vie privée et d'autres droits de l'homme."

Derrière le rapport se trouvaient des entreprises telles que Accenture,  MasterCard,  Visa,  Hyperligue,  AT & T  et Barclays avec, entre autres, Société ouverte, Fondation Bill & Melinda Gates,  PNUD,  ID2020 et Commissions UE. Plusieurs d'entre eux jouent un rôle clé dans la construction de l'infrastructure du nouveau système de contrôle numérique.

L'interprétation de Barclay du contrat peut être illustrée par le fait qu'en 2020, ils ont été exposés à utiliser des logiciels espions pour surveiller le temps que leurs employés passaient à leur bureau, puis envoyer des alertes s'ils prenaient des pauses plus longues.^[8] Dans un monde numérique, il existe de grandes opportunités pour surveiller automatiquement tous les processus. Je reviendrai sur l'identité numérique dans de futurs articles et sur son lien avec l'objectif numéro 16 de l'ONU sur une identité juridique pour tous.

D'ici 2025, António Guterres propose une Sommet social mondial où le nouveau contrat social sera discuté.^[9]

Une telle réunion a été proposée en octobre 2020 par le Club de Madrid/Alliance mondiale des dirigeants. Ce groupe de réflexion, composé d'anciens chefs d'État et de gouvernement et « agit pour renforcer le leadership démocratique et la capacité institutionnelle afin de mieux relever les grands défis mondiaux », dirigé par l'ancien président slovène Danilo Turc. Un diplomate de l'ONU qui a été conseiller de l'ancien secrétaire général de l'ONU Kofi Annan et s'est également porté candidat au poste de secrétaire général.

Encore une fois, la pandémie est mentionnée comme l'événement déclencheur. Comme l'exprime le club madrilène:

La pandémie a révélé les inégalités de richesse, de genre et de race, et aura provoqué la première baisse majeure de l'indice de développement humain en plus de 30 ans. Pour stimuler une reprise mondiale qui ne laisse personne de côté, nous appelons à un deuxième Sommet mondial pour le développement social.^[10]

Selon le Club de Madrid, la pandémie a créé des "opportunités" de coopération internationale qui peuvent atténuer les effets et produire "une reprise inclusive".^[11] Le mantra familier « Build Back Better » résonne en arrière-plan. Comme il se doit, Türk est membre du Conseil consultatif de haut niveau des Nations Unies pour un multilatéralisme efficace ce qui signifie une opportunité de prendre position sur sa propre proposition. Cela s'applique également au coprésident du panel, ancien président du Libéria et membre du Club de Madrid Ellen Johnson Sirleaf.

La proposition, Transforming Multilateralism for 21st Century Social Justice and Inclusion, a été à son tour élaborée par un groupe de travail dirigé par Sarah Burque du groupe de réflexion social-démocrate allemand Fondation Friedrich Ebert et est venu en réponse à l'impact de la pandémie sur les plus faibles de la société.^[12] Le groupe de travail comprenait, outre des représentants de La Banque Mondiale, Brookings Institution, Organisation Internationale du Travail, OCDE, l'économiste indien Jayati Gosh (Professeur à l'Université Massachusetts Amherst). Elle est également membre du panel de l'ONU.

L'organisateur en collaboration avec le club madrilène était l'allemand Bertelsmann Stiftung les Forum économique mondial les nouveautés UN en tant que partenaires institutionnels. Comme d'habitude, nous devons être sauvés par les mêmes forces qui ont causé les dégâts au départ. C'est encore plus clair en ce qui concerne le prochain objectif - Protégez notre planète – dont je parlerai dans le prochain post.

Références

^[1] Bolling, Anders (2015), "Johan Rockström är miljörelsens egen Piketty", artikel i Dagens Nyheter 4 septembre 2015, https://www.dn.se/nyheter/sverige/johan-rockstrom-ar-miljororelsens-egen-piketty/

^[2] Cramer, Aron (2022), « Pourquoi nous avons besoin d'un nouveau contrat social pour le 21e siècle », The Davos Agenda, Forum économique mondial, https://www.weforum.org/agenda/2022/01/a-new-social-contract-for-21st-century/

^[3] Forum économique mondial (2013), Global Agenda Council on Values ​​– A New Social Covenant, https://www3.weforum.org/docs/WEF_GAC_Values_2013.pdf

^[4] Forum économique mondial (2015), Toolkit on a New Social Covenant, Global Agenda Council on Values, http://anewsocialcovenant.org/static/pdfs/wef-new-social-covenant-toolkit-global.pdf

^[5] Forum économique mondial (2015), La nouvelle alliance sociale, Signaler, https://www3.weforum.org/docs/WEF_GAC_NewSocialCovenant_Report_2014.pdf

^[6] Schwab, Klaus (2018), Façonner la quatrième révolution industrielle, Portefeuille Pingouin

^[7] Forum économique mondial (2018), Identité dans un monde numérique - Un nouveau chapitre du contrat social, https://www3.weforum.org/docs/WEF_INSIGHT_REPORT_Digital%20Identity.pdf

^[8] Makortoff, Kayleena (2020), Barclays utilise des tactiques de "Big Brother" pour espionner le personnel, dit TUC, article dans The Guradian 20 février 2020, https://www.theguardian.com/business/2020/feb/20/barlays-using-dytopian-big-brother-tactics-to-spy-on-staff-says-tuc

^[9] Sommet mondial pour le développement social hölls i Köpenhamn 1995.

^[10] Club de Madrid (2021), Time for a second World Summit for Social Development. Ne laissons personne de côté après le COVID-19, https://www.clubmadrid.org/time-for-a-second-world-summit-for-social-development-lets-leave-no-one-behind-after-covid-19/

^[11] Club de Madrid (2020), Transformer le multilatéralisme pour la justice sociale et l'inclusion au 21e siècle. Mémoire pour le groupe de travail sur la justice sociale et l'inclusion, http://www.clubmadrid.org/wp-content/uploads/2020/11/Transforming-Multilateralism-for-21st-Century-Social-Justice-and-Inclusion-1.pdf

^[12] Ibid.

Lire l'histoire complète ici…